QNB الشريك الراعي – تاريخ المجموعة

Download

QNB الشريك الراعي – تاريخ المجموعة

موضوع الغلاف
الشريك الراعي QNB - 2019

تاريخ المجموعة

يعود تاريخ تأسيس بنك قطر الوطني إلى العام 1964 وقد عرف في العام 2004 باسم بنك قطر الوطني

هذا الصرح الكبير الذي واكب التحولات الكبيرة على مدى العقود الماضية، بقي محافظاً على قيمه في أداء دور رائد لدعم وتطوير الدولة ونموها ومساعدة قطر لتحقيق إمكانياتها وقدراتها الحقيقية. وهو أمر معترف به من قبل الجميع اليوم.

ومن خلال الإنجاوات التي حققها البنك حتى اليوم، نستطيع القول أنه أصبح لاعباً أساسياً في صنع مستقبل وطن زاهر يمكنه منافسة أكثر المدن إزدهاراً لا على صعيد دول مجلس التعاون الخليجي فحسب، بل على صعيد العالم بأسره.

بناء المستقبل

عملت مجموعة بنك قطرالوطني على تمويل العديد من المشاريع الضخمة منذ العام 1966، ومن أهمها:

  • تمويل بناء مطار الدوحة الدولي مع دعم مستمر لتمويل مشاريع البنية التحتية الضخمة ومنها مجمع المطار الدولي الجديد.
  • تمويل عدد من المنشآت الصناعية والمشاريع التوسعية، ومنها مشروع حقل غاز الشمال ومشاريع الغاز في رأس الفان بهدف دعم إستخراج موارد الغاز الطبيعي المسال الغنية في البلاد.
  • تمويل مشاريع بناء عدد من الأبراج الأيقونية ومنها برج شارد في لندن، ومؤسسات تعليمية ذات مستوى عالمي، بما فيه مدينة قطر التعليمية التي تعج موطناً للعديد من المؤسسات الدولية للتعليم ما بعد المرحلة الثانوية.
  • بناء كبرى المنشآت الصحية والمشاريع الصحية والتجارية.
  • لعب درواً رئيسياً في تطوير الأبراج التي يقع فيها مقر مركز قطر للمال.
  • خطى البنك خطوة أساسية في الجهود التي بذلتها الجول نحو نجاح إستضافة دورة الألعاب الآسيوية عام 2006، وإستضافتها لبطولة العالم لألعاب القوى لعام 2019 التي ينظمها الإتحاد الدولي لألعاب القوى، بالإضافة إلى كأس العالم لكرة القدم 2022 FIFA.

دائرة نفوذ دائمة التوسع

بدأت رحلة المجموعة التوسعية لتقدم أحدث الخدمات المصرفية لعملائها منذ إفتتاح أول فرع محلي لها حتى أصبحت متواجدة في أكثر من 31 بلداً وثلاث قارات حول العالم بما فيهم، لندن، باريس، مومباي بجمهورية الهند، وكتبين تمثيليين بفيتنام وميانمار، كما حصلت المجموعة في سبتمبر 2019 على الموافقات التنظيمية من هيئة النقد في هونغ كونغ لفتح فرع للبنك في هونغ كونغ، أحد أكبر المركز المالية العالمية. ويأتي ذلك دعماً لرؤيتها في أن تصبح أحد البنوك الرائدة في الشرق الأوسط وأفريقيا وجنوب شرق آسيا، إضافة إلى تواجدها في الأسواق التي تتمتع بميزة تنافسية عالية.

كما تجدر الإشارة إلى عدد العاملين في المجموعة الذي يزيد عن 29000 موظف في أكثر من 1100 فرعا ومكتباً تمثيلياً، بالإضافة إلى شبكة واسعة من أجهزة الصراف الآلي تزيد عن 4300 جهاز.

 رسالة المجموعة

  • الخيار الأول للعملاء والعاملين والمستثمرين والشركاء
  • المجموعة الرائدة في السوق
  • المحافظة على أعلى تصنيف للمجموعة
  • سمعة ممتازة وعلامة تجارية موثوق بها
  • تحقيق نمو مستدام للأرباح
  • تعزيز العائد للمساهمين

قيم المجموعة 

  •  الامتياز في مستوى الأداء التشغيلي من خلال تحسين معايير خدمة العملاء بمعدل عشرة اضعاف كل سنة
  • النزاهة، التي تتجلى في العمل والثقة والأمانة في كل الأوقات وكل الظروف
  • الشفافية، وهي العمل على تحقيق الشفافية والإنصاف في جميع الإجراءات والمنتجات والتعاملات
  • المسؤولية الاجتماعية/ من خلال المساهمة في نمو وتعزيز المجتمعات التي نعمل فيها
  • دافع الأداء، إنماء ثقافة عمل تستند على جودة الأداء والامتياز في كل ما نقوم به
  • التطوير المستمر من خلال السعي إلي التطوير المستمر عن طريق التجديد والابتكار
  • التطوير المهني في التركيز على تطوير وتنمية القدرات البشرية وذلك من خلال التدريب والتطوير المستمر
  • البناء وتعزيز العمل بروح الفريق الواحد